Die SCHUNCK GROUP ist einer der führenden internationalen Versicherungsmakler für Industrie und Verkehr/Logistik.
Seit fast 100 Jahren arbeitet die SCHUNCK GROUP in der Tradition ihres Gründers Oskar Schunck nach den Werten eines familiengeführten Unternehmens: Denken und Handeln in langfristiger Verantwortung für Kunden, Mitarbeiter und Partner.
In diesen Werten sehen wir das Vertrauen begründet, das unsere Kunden uns seit Jahrzehnten entgegenbringen.
Mehr zu bieten als nur eine Versicherung, Kunden zu begeistern und eine feste Partnerschaft mit Ihnen einzugehen ist das Fundament unserer Arbeit. Innovative Lösungen und kompetenter Service im Interesse des Kunden sind Verpflichtung und Versprechen zugleich.
Daten und Fakten:
Gegründet am 19. Juni 1919 in Berlin
Bis heute in Familienbesitz
Mehr als 300 Mitarbeiter im In- und Ausland
Mehr als 13.000 Kunden
Mehr als 180 Mio. Euro betreutes Prämienvolumen
11 Niederlassungen in Deutschland
Eigene Niederlassungen in Frankreich, Österreich, Spanien, Ungarn
Fokus auf mittelständische Unternehmen
Hauptgeschäftsfelder Verkehr und Logistik sowie Industrie
Forschung und Entwicklung in 8 spezialisierten Competence Centern: artSecur, Financial Lines, IT, Kredit & Factoring, Möbel, Pelz & Leder, Schmuck & Uhren, Vieh & Fleisch
Eigene Schadenbearbeitung mit mehr als 75.000 abgewickelten Schäden pro Jahr
Mitgliedschaften: VDVM, Unison, Globex, BVL, DSLV, TAPA EMEA
Unter den TOP 10 Versicherungsmaklern in Deutschland
Unsere Mitarbeiter:
Wissen ist die erste Voraussetzung für Unternehmenserfolg. Wir legen Wert auf Erfahrung, Fach- und Branchenkompetenz unserer Mitarbeiter/innen. Dieses Know-how garantiert Effizienz und Exzellenz.
Wir sind überzeugt davon, dass gut ausgebildete Menschen ein Schlüssel zur Sicherung des Wirtschaftsstandortes sind und sehen uns in der unternehmerischen Verpflichtung, unseren Beitrag zu leisten. Wir engagieren uns daher über die Unternehmensgrenzen hinweg. Wir fördern und begleiten aktiv junge Menschen auf ihrem Karriereweg, initiieren und unterstützen zahlreiche Nachwuchsinitiativen.
Wir wollen unsere Mitarbeiter/innen langfristig motivieren und binden, bilden deutschlandweit aus und fördern die Weiterbildung im Unternehmen. Auf die durchschnittliche Unternehmenszugehörigkeit unserer europaweit mehr als 300 Mitarbeiter/innen von über 13 Jahren sind wir stolz